nCore HR - Centro Assistenza

Automatizzare il processo di recruiting in 6 semplici passi

• Step 1 - Per cominciare: gestione degli accessi, nodi e branding

• Step 2 - Raccogliere dati

• Step 3 - Comunicare con i candidati

• Step 4 - Creare il funnel di selezione

• Step 5 - Creare una posizione

• Step 6 - Gestire la selezione

Informazioni base

• Configurare la piattaforma

  Come personalizzare la piattaforma e adattarla ai propri processi aziendali: dalle utenze fino alla pipeline.

• Pubblicare una posizione

  Tutto quello che serve per creare e dare visibilità alle posizioni e cominciare a raccogliere candidature.

• Gestire la selezione

  Gli strumenti a disposizione delle aziende per gestire la selezione e trovare i profili più adatti alla ricerca.

• Coinvolgere i manager

  Come coinvolgere nel processo di selezione le persone esterne alla piattaforma, in piena sicurezza e mobilità.

• External recruiter

  Informazioni utili per le persone esterne all'azienda coinvolte per svolgere la selezione.

• Risorse per gli sviluppatori

  Materiali riservati agli IT, utili per integrare nCore HR con sistemi esterni e gestire i dati in sicurezza.

Strumenti e risorse

• Per iniziare

  Risorse utili per comprendere le basi di nCore HR e familiarizzare con la terminologia specifica del software.

• Specifiche tecniche

  La documentazione che descrive i requisiti e le specifiche necessari per il corretto funzionamento di nCore HR.

• Novità in rilascio

  Materiali utili per rimanere aggiornati sulle nuove features di nCore HR, rilasciate mensilmente.